Un dosar aflat în atenția Tribunalului Slatina a condus la o decizie ce vizează reangajarea fostei consiliere a primarului Mario De Mezzo, într-un context marcat de dispute legale privind drepturile salariale. Potrivit hotărârii pronunțate la începutul acestui an, instanța a stabilit atât legalitatea reangajării, cât și obligarea autorităților locale de a plăti drepturi salariale restante, aferente perioadelor în care fostul angajat nu a avut activitate efectivă.
Cu aplicare retroactivă de 12 luni, cuantumul total al sumelor datorate a fost estimat la aproximativ 210.000 lei, sumă compusă din salarii brute restante, indemnizații pentru concediu neefectuat și taxe aferente, plus dobânzi legale calculate până la data efectuării plății. Decizia prevede reintegrarea în funcția de consilier municipal și intrarea în vigoare a acesteia în termen de 15 zile de la comunicare.
Plata drepturilor salariale va fi realizată în patru tranșe lunare: 60.000 lei în prima tranșă, 60.000 lei în a doua, 50.000 lei în a treia și 40.000 lei în cea de-a patra tranșă, cu dobânzi aplicate conform normelor legale până la data plății fiecărei tranșe. Analiza motivării arată că măsura de concediere a fost considerată neîntemeiată, iar decizia urmărește să repare prejudiciile produse, precum și să clarifice procedurile de angajare la nivelul administrației locale.
Reacțiile venite din partea Primăriei Slatina au fost mixte: oficialii au anunțat că vor formula eventual un recurs, în timp ce sindicatele locale au salutat hotărârea, văzând în aceasta un avertisment clar împotriva arbitrariului în gestionarea personalului municipal. În consecință, autoritățile locale au primit mandat să reevalueze politicile de angajare și să asigure transparența proceselor, pentru a evita situații similare în viitor și a consolida încrederea comunității în administrația locală.
